En un marco de una pandemia de COVID-19, que pese a la llegada de la vacuna, la convivencia masiva quizá deba esperar hasta mediados o fines del 2021, el mundo digital sigue ofreciendo nuevas alternativas al mundo laboral.
En este caso, el Escape Room de Nfinity, marca de Casa Bengala, brinda la posibilidad de establecer un ambiente digital, que hace las veces de sala de convivencia, que fomenta el trabajo en equipo y permite que los trabajadores desde diversos sitios –sus hogares o oficinas separadas- resuelvan retos para establecer sinergia en su forma de laboral.
Oswaldo Márquez especialista en marketing y estrategias digitales de Nfinity explicó a este reportero que este proyecto se enfoca en impulsar nuevas habilidades y destrezas de los trabajadores y se respete el distanciamiento social, siendo primordial el tener a los empleados conectados aun en la distancia. Durante la experiencia los trabajadores podrán interactuar entre sí para poder resolver los acertijos en equipo.
Detalló que este espacio virtual se establece para subsanar la necesidad de unir a los trabajadores con los objetivos empresariales y pueda ser un antecedente que le brinde perspectivas de cómo se encuentran las personas en la sana distancia, que puede ser de gran valía para los departamentos de Recursos Humanos.
“Podríamos decir que este proyecto es un sustituto de los Día de la Empresa, donde se lleva a los empleados a cursos de capacitación, actividades al aire libre, reforestaciones, etc., donde se habla con las personas y se les hace apreciar la importancia de hacer equipo”, dijo.
El estudio de IBM titulado “El valor de la tecnología del agente virtual”, encuestó a más de 1000 empresas en 12 sectores y 33 países y el 94 por ciento de los encuestados implementaron asistentes virtuales basados en Inteligencia Artificial en sus áreas de trabajo y de contacto de sus empleados.
El directivo de Nfinity afirmó que es una realidad que la pandemia trajo consigo una serie acciones que impulsan al sector digital, y el Escape Room es un ejemplo, el cual, se aplica para impulsar la productividad laboral y salud mental de los trabajadores.
Destacó que ante el crecimiento de stress y falta de trabajo en equipo de las empresas e industrias, que se han visto impedidos de realizar ejercicios de unificación y coordinación de diversos equipos de trabajo, la era digital subsana este tipo de situaciones.
“Cifras del INEGI mencionan que la lejanía está provocando que se pierda un 40 por ciento de la productividad, pues se padece de una falta de coordinación entre los empleados. Por ello, es urgente atender tanto la forma de trabajar de las personas como su salud mental y pueda expresar estas situaciones”, comentó.
Diferentes oficinas de gobierno nos han buscado, pues requieren establecer conexión entre sus empleados y creen que la forma de trabajo en equipo se puede impulsar en el mundo digital. “Este ejercicio se puede realizar con la participación de 2 hasta 10 personas que pueden llevar a cabo las actividades que se les marca, las cuales, son aspectos en general, desde aspectos de compañerismo, problemas de recursos humanos, de conocimiento general, de cómo hacer cosas en equipo y no sólo individual, etc. El Escape Room es aplicable a todo tipo de empresas, privadas, de industrias extractivas, de servicios y ventas, así como de oficinistas de gobierno”.
El especialista en tecnología de Casa Bengala dijo que “resaltamos el papel de un convenio que tenemos con una oficina de gobierno que ha enfocado en resaltar el trabajo en equipo de sus empleados para la conservación del agua, pues este recursos natural está cobrado gran relevancia para las ciudades y la propia economía”.
Agregó que esta empresa tiene la gran misión de ampliar el uso de esta herramienta para el sector escolar, tanto para convocar a que los alumnos tengan presente la importancia de trabajar en equipo con sus compañeros, así como el profesorado que mantenga su capacitación constante.